2017年1月19日，国科控股本部召开2016年度工作总结会。会议对2016年度工作进行了总结复盘，对2017年度工作进行了部署，并评选表彰了“优秀员工奖”、“管理贡献奖”和“特别贡献奖”。国科控股领导班子成员、本部全体员工参加会议。国科控股副总经理王琪主持会议。

　　国科控股本部各部门汇报了2016工作情况及2017年度工作计划，各分管领导对分管部门工作情况进行了讲评并提出了具体要求。

　　国科控股总经理索继栓代表经营班子系统总结了本部2016年度工作，部署了2017年度工作。索继栓指出，2016年国科控股紧密围绕公司“改革、创新、布局、引领”的年度工作主题，努力探索，扎实推进各项工作。本部资产总额、年度净利润等指标均保持较快增长，《“联动创新”纲要》全面实施，在持股企业股改上市、产业板块规划和管控体系建设、投融资平台建设、母基金和科技金融体系建设、战略直投培育新兴产业、双创体系建设以及本部后勤保障等多方面均取得显著成绩。索继栓指出，2017年国科控股将继续深入贯彻落实“率先行动”计划，按照《“联动创新”纲要》部署，以“加强体系建设，做强做优做大企业”为主题，使全院企业发展再上新的台阶。

　　京区企业党委书记、国科控股董事长吴乐斌充分肯定了经营班子和各部门的工作总结，指出大家用数字和事实说话，凸显了一年来公司取得的突出成绩。他转达了白春礼院长、邓麦村秘书长和经管委的祝贺和感谢，向大家致以新春的问候。吴乐斌指出，面对取得的成绩，我们要保持高度清醒，要着重思考我们离《“联动创新”纲要》目标还有多远、离世界一流企业还有多远，我们的商业模式和组织是体系是否达到发展要求、每一个员工的个人素质是否满足发展需求等，为公司的持续快速发展积聚力量、掌好方向。

　　针对2017年度工作，吴乐斌重点强调要全面加强党的领导，进一步优化企业治理体系；要强化《“联动创新”纲要》牵引作用，加快加强创新“运河体系”建设；要抓住机遇，加快培育和引领战略性新兴产业发展。

　　会上，吴乐斌、索继栓等为受表彰的员工和团队颁发了证书。

会议现场

索继栓作报告

吴乐斌讲话

表彰奖励